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이들에게 정규직으로신분보장을해줘서 손해보는이들이있었나요?<br />
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왜진작에못했는지``

원래 비정규직과 관련된 법은 기업이 법을 어떻게 악용하는지 아주 대표적인 사례지요. <br />
한국에서는 2년되면 비정규직을 해고하던 기업들이.... 중국에서는 절대 못 그런다더군요. 중국에도 비슷한 법이 있는데.... 그랬다가는 공산당의 보복이 있기 때문에 무서워서 그렇게 못한다고 그러더군요. 진짜인지 뻥인지는 확인 안해 봤지만ㅡㅡ... 정말 그렇다면... 한국의 기업들이 얼마나 악독한건지......

다른 업체에서도 비정규직 짜르는데..우리도...이런 마인드가 팽배합니다.

도급업체 자체가 없어져야 합니다.